VI（Visual Identity）是企业视觉识别系统的简称，也被称为整套VI设计。它包括企业标志、标志标准、标志应用手册、形象辅助系统和形象宣传活动等多个方面，是企业在市场中展示和传播自己形象的重要手段。

整套VI设计的定义是指从企业角度出发，通过一系列的策划和设计，塑造和传播企业独特的形象和价值观念，从而在市场竞争中获得竞争优势。整套VI设计的目标是树立企业形象，增强品牌认知度和影响力。

整套VI设计的方法是通过专业的设计师团队进行深入调研，了解企业的目标、定位和价值观念，进而确定设计的方向和策略。设计师会通过视觉元素（如颜色、字体、形状等）和形象表现（如标志、企业形象和形象手册等）来塑造企业形象，使其与众不同。

整套VI设计的流程通常包括以下几个阶段：品牌定位、形象策略、视觉设计、形象落地和形象传播。在品牌定位阶段，设计师会与企业合作，明确企业的定位和目标受众，确定形象策略。在视觉设计阶段，设计师会根据品牌定位和目标受众，进行标志设计、形象识别系统设计等。在形象落地阶段，设计师将设计的成果应用到企业的各个方面，例如产品包装、店面设计等。最后，在形象传播阶段，设计师会通过各种宣传活动和媒体渠道传播企业形象。

整套VI设计的价值在于它可以帮助企业塑造独特的形象和品牌认知度，增加消费者的忠诚度和信任度。通过整套VI设计，企业可以在激烈的市场竞争中脱颖而出，提高销售额和市场份额。

总之，整套VI设计是企业市场营销和设计领域中不可或缺的一部分。它通过定义、方法、流程和价值的综合运用，帮助企业塑造独特形象、提升品牌认知度，从而在市场中取得竞争优势。

从前有一个名叫小李的市场营销人员，他受雇于一家名不见经传的小公司。这家公司决定重新设计他们的VI（Visual Identity，视觉形象）。小李被委派负责整个VI设计故事，他感到既兴奋又紧张。

小李知道VI设计对于一家公司来说非常重要，它是公司形象的外在体现。于是，他开始研究公司的品牌定位和理念。他参观了公司的办公环境，与员工进行了交流，了解了他们的价值观和工作方式。

在细致的调研后，小李开始着手设计公司的新标志。他希望通过标志来传达公司的价值观和个性。小李决定使用简洁而现代的设计风格，以展现公司的专业形象。他尝试了许多不同的形状和颜色，并与团队成员交流意见。

在标志设计完成后，小李开始设计其他与VI相关的元素，如名片、信纸和公司网站。他努力确保所有的设计元素都保持一致。他选择了强烈而富有创意的配色方案，并为每个设计元素选择了合适的字体。小李了解到，这些元素共同构成了一种流畅的视觉语言，能够为公司带来强大的影响力。

小李还制作了一些宣传册和海报，用于公司的市场推广活动。他利用颜色、图片和文字来吸引潜在客户的注意力。他深入研究了目标市场的偏好，并根据调研结果进行了设计风格的选择。

整个VI设计故事的关键环节是小李与公司内部和外部团队的紧密合作。他与公司高层沟通，确保他们对设计方案的满意度。他与设计师和印刷公司合作，确保设计的顺利实施。

最终，小李成功地完成了整套VI设计，并将其展示给公司高层。他们对设计非常满意，并认为这些设计能够有效地传达公司的价值观和形象。公司的VI得到了许多人的认可，他们开始将这套设计应用于所有的宣传材料和活动中。

小李的努力得到了认可和赞赏。他的VI设计故事成为了一个成功的案例，被其他公司引用和学习。他感到非常骄傲和满意，他知道他的设计为公司带来了新的机遇和竞争优势。

这个故事告诉我们，VI设计不仅是一个简单的工作任务，更是一种与公司理念和价值观相结合的创作过程。只有当设计与公司内外部团队的紧密合作时，才能创造出真正有力的VI形象，为公司带来成功。